Directeur Administratif et Financier H/F - DEPARTEMENT DE LOT ET GARONNE
- CDI
- Télétravail accepté
- DEPARTEMENT DE LOT ET GARONNE
Les missions du poste
Au coeur du Sud-Ouest, le Conseil Départemental de Lot-et-Garonne vous invite à rejoindre une équipe de 1300 agents qui oeuvrent au quotidien sur un territoire de 333 000 habitants.
D'Agen à Marmande, de Casteljaloux à Villeneuve-sur-Lot, en passant par Damazan ou Nérac, le Lot-et-Garonne c'est un concentré de Sud-Ouest alliant convivialité et douceur de vivre. Idéalement situé entre les métropoles de Bordeaux et Toulouse, le Lot-et-Garonne est unanimement reconnu pour sa qualité de vie et son environnement privilégié. Véritable « Jardin de la France » pour la qualité et la diversité de ses produits locaux et sa gastronomie, le Lot-et-Garonne est aussi un territoire de culture, de sport et d'activités nature.
En terre d'ovalie, l'esprit d'équipe, le partage et la solidarité font partie de notre ADN. Rejoignez le pack lot-et-garonnais !
Le Département de Lot-et-Garonne recrute un directeur administratif et financier h/f
Cadre d'emplois des attachés territoriaux
Direction de l'insertion
Direction générale adjointe du développement social
BUDGET :
- conception du budget et du compte administratif anticiper de la DGA développement social (développement d'une logique de réflexion pluriannuels)
- suivi et pilotage de l'exécution budgétaire dans une optique d'optimisation, de la consommation et du recouvrement des recettes
- supervision de la paye des assistants, famille
- soutien à l'élaboration, l'exécution et le suivi du budget annexe du Foyer Départemental De L'enfance
- encadrement des équipes, comptables
- gestion des relations avec la direction des finances avec la pairie départementale
PILOTAGE :
- supervision de la production des indicateurs sociaux entre parenthèses DRESS...)
- conception et exploitation des requêtes (BO et autres) relatives aux données
- élaboration des données et outils de reporting, d'analyses, d'alerte et d'aide à la décision
ADMINISTRATIF :
- administration de la direction générale, adjointe, développement social
- pilotage, en lien avec la DSIAN, des développements informatiques
- supervision des ressources humaines (recrutement, remplacement, réorganisation, mobilité...)
- contrôle des rapports pour les commissions permanentes et session de l'assemblée départementale
- suivi des marchés, gérés par les directions, en lien avec la direction de la commande publique
- Participe aux astreintes (nuits et WE) de la DGA.
D'Agen à Marmande, de Casteljaloux à Villeneuve-sur-Lot, en passant par Damazan ou Nérac, le Lot-et-Garonne c'est un concentré de Sud-Ouest alliant convivialité et douceur de vivre. Idéalement situé entre les métropoles de Bordeaux et Toulouse, le Lot-et-Garonne est unanimement reconnu pour sa qualité de vie et son environnement privilégié. Véritable « Jardin de la France » pour la qualité et la diversité de ses produits locaux et sa gastronomie, le Lot-et-Garonne est aussi un territoire de culture, de sport et d'activités nature.
En terre d'ovalie, l'esprit d'équipe, le partage et la solidarité font partie de notre ADN. Rejoignez le pack lot-et-garonnais !
Le Département de Lot-et-Garonne recrute un directeur administratif et financier h/f
Cadre d'emplois des attachés territoriaux
Direction de l'insertion
Direction générale adjointe du développement social
BUDGET :
- conception du budget et du compte administratif anticiper de la DGA développement social (développement d'une logique de réflexion pluriannuels)
- suivi et pilotage de l'exécution budgétaire dans une optique d'optimisation, de la consommation et du recouvrement des recettes
- supervision de la paye des assistants, famille
- soutien à l'élaboration, l'exécution et le suivi du budget annexe du Foyer Départemental De L'enfance
- encadrement des équipes, comptables
- gestion des relations avec la direction des finances avec la pairie départementale
PILOTAGE :
- supervision de la production des indicateurs sociaux entre parenthèses DRESS...)
- conception et exploitation des requêtes (BO et autres) relatives aux données
- élaboration des données et outils de reporting, d'analyses, d'alerte et d'aide à la décision
ADMINISTRATIF :
- administration de la direction générale, adjointe, développement social
- pilotage, en lien avec la DSIAN, des développements informatiques
- supervision des ressources humaines (recrutement, remplacement, réorganisation, mobilité...)
- contrôle des rapports pour les commissions permanentes et session de l'assemblée départementale
- suivi des marchés, gérés par les directions, en lien avec la direction de la commande publique
- Participe aux astreintes (nuits et WE) de la DGA.
Le profil recherché
- Connaissances financières administratives et juridiques
- Compétences managériales
- Intérêt pour les politiques sociales
- Qualités rédactionnelles
- Aisance en matière de comptabilité
- Appétence informatique
- Méthode et rigueur
- Qualités managériales
- Qualités relationnelles
- Compétences managériales
- Intérêt pour les politiques sociales
- Qualités rédactionnelles
- Aisance en matière de comptabilité
- Appétence informatique
- Méthode et rigueur
- Qualités managériales
- Qualités relationnelles
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Management d'équipe