Responsable de la Marpa H/F - Ccas de Boé

Le CCAS de Boé recrute un/une Responsable de la MARPA (Maison d'Accueil et de Résidence pour l'autonomie).
Le ou la Responsable de la MARPA est chargé(e) de la gestion et du fonctionnement de la résidence autonomie d'hébergement non médicalisée de 18 hébergements et un LAT.
A compter du 01/10/2026.

Missions :

- Gestion financière de la structure (suivi du budget, validations des factures, suivi des commandes et du stock),
- Gestion administrative de la structure et du personnel (accueil, suivi RH, contrats de location, état des lieux, dossiers des résidents.),
- Manager, encadrer et animer l'équipe des 4 agents polyvalents,
- Animer et coordonner l'ensemble des activités de la structure,
- Initier de l'activité festives et culturelles,
- Participer aux conseils d'Administration du CCAS,
- Développer les partenariats,
- Superviser les tâches quotidiennes des agents de la MARPA, et remplacer pour assurer la continuité du service en cas d'absences d'un agent, quelque soit la nature de l'absence,
- Accueillir, accompagner, veiller au bien-être, à la sécurité et au respect des résidents et de leurs familles,
- Concevoir, actualiser et évaluer le projet d'établissement et d'animation en partenariat avec les Élus,
- Coordonner les interventions des partenaires médicaux et médico-sociaux, internes et externe autour de chaque résident,
- Travailler en collaboration avec les Élus, l'adjointe de la structure et les différents services de la collectivité

Spécificité du poste :

- réunions occasionnelles en fin de journée,
- animations ou remplacements occasionnels en week-end,
- possibilité de faire des astreintes

Profil :

- Être titulaire d'un Bac +2, secteur sanitaire ou social,
- Connaissances,
- Disponibilité et réactivité,
- formation en management ou encadrement appréciée,
- Connaissance du cadre réglementaire ESSMS,
- Connaissances en gérontologie,
- Connaissances administratives.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social,Gestion budgétaire,Encadrer et coordonner une équipe,Piloter la gestion globale de l'établissement en assurant la qualité des soins et des services

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

• Gestion des ressources financières
• Facturation
• Management d'équipe
• Réactivité
• Empathie