Aide à Domicile H/F - Association Admr Tenareze-Lomagne

Vous êtes à la recherche d'un poste d'Aide à domicile (H/F), vous êtes dynamique et appréciez le contact ?Rejoignez l'ADMRCDD, CDI, TEMPS PARTIEL OU TEMPS PLEIN POSSIBLESecteur : FLEURANCE et ses environs (15kms autours de FLEURANCE)Les activités qui vous sont confiées : - Aide à la toilette, aide à la prise du repas, accompagnement au coucher et au lever, aide à la mobilité, ménage, courses...Les + de l'ADMR :Diplôme et expérience dans la branche reconnus financièrementINDEMNITE KILOMETRIQUE prise en charge à 100% d'un domicile d'un bénéficiaire à un autre // Temps de déplacement passé en voiture rémunéré// Participation au frais de trajet depuis votre domicilePLANNING 4 jours de repos par quinzaine, trame de planning permettant de concilier vie privée / vie professionnelle, 2 dimanches de repos minimum / mois MATERIEL PROFESSIONNEL : Téléphone professionnel, EPI (blouses, gants, masques, chaussures...) mis à disposition (avec indemnité d'entretien)TEMPS D'ECHANGE: échange mensuel privilégié avec le responsable, échanges avec un psychologue, réunions avec les collègues du même secteur...SANTE : Couverture mutuelle et prévoyanceFORMATION : Formations proposées: aide à la toilette, manutention, SST, maladie d'alzheimer, entretien du cadre de vie... PROFIL RECHERCHE: Homme, femme, avec ou sans expériencePERMIS B EXIGE

Experience: Débutant acceptéCompétences: Normes d'hygiène et de propreté,Effectuer les courses d'une personnePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Aide à domicileListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

• Entretien des lieux
• Autonomie
• Manutention
• Normes d'hygiène