Aide-Soignant H/F - Association l' Essor

A propos de l'association :
L'Association L'ESSOR, reconnue d'utilité publique, regroupe 50 établissements et services, avec près de 1000 salariés oeuvrant dans le secteur social et médico-social. Pour plus d'informations, visitez notre site web : www.lessor.asso.fr
L'ESSOR Terres d'Albret et du Lot regroupe : 1 service ESAT, 1 service SAVS, 1 service SAH, 1 GEM et 1 EAM, intervenant dans le champ du secteur adulte en situation de handicap psychique vieillissant.
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) :
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TITRE DU POSTE : AIDE-SOIGNANT / AIDE-SOIGNANTE - Temps plein - CDD
Lieu de travail : 2, Route de Monclar - BP 20 - 47260 CASTELMORON SUR LOT
Missions :
En tant qu' aide-soignant(e), vous aurez principalement la charge de soutenir l'équipe d'accompagnement de l'EAM. Vos principales responsabilités incluront :
- Accompagnement de personnes adultes handicapées psychique vieillissantes dans les actes de la vie quotidienne et réalisation d'activités,
- Actions inscrites dans le cadre du projet de soin et projet personnalisé d'accompagnement des résidents,
- Relations avec les familles et/ou représentants légaux des usagers,
- Collaboration, travail d'équipe et en équipe pluridisciplinaire.
- Rôle de référent.
- Respect des procédures d'hygiène et normes de sécurité.

Profil requis :
- DEAS exigé,
- Capacité d'adaptation forte et de travail en équipe,
- Qualités relationnelles, esprit d'équipe : capacité d'écoute et d'empathie,
- Expérience souhaitée auprès d'un public adulte vieillissant souffrant de handicap psychique,
- Permis B.

Critères souhaitables :
- Connaissance de divers outils et programmes : Logiciel de transmission LIVIA

Nous vous offrons :
- Une rémunération selon la classification de la convention collective 66
- Des formations continues pour vous permettre d'évoluer au sein de notre structure
- Un environnement de travail dynamique et respectueux
- De nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, oeuvres sociales, congés conventionnels, prime mobilité vélo, congés annexes (congés enfants malades par exemple)

Modalités de candidature :
Envoi CV, Lettre de Motivation à Madame TAMENNE, Adjointe de direction Soins
Etablissement d'Accueil Médicalisé L'ESSOR Saint-Hilaire
2 Route de Monclar - BP 20 - 47260 CASTELMORON SUR LOT
Ou par mail : ****@****.**

Poste à Pourvoir au 01 Juillet 2026
CDD de 3 mois, renouvelable.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Connaissance des droits de l'homme et des liberts fondamentales,Connaissance des principes de la bientraitance,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

• Sens du relationnel
• Travail en équipe
• Capacité d'écoute
• Normes d'hygiène