Encadrant Technique d'Insertion Domaine Espaces Verts H/F - France Travail

Encadrant(e) Technique d'Insertion - Espaces Verts (H/F)

Nous recherchons un(e) Encadrant(e) Technique d'Insertion - Espaces Verts pour accompagner une équipe de salariés en parcours d'insertion professionnelle tout en réalisant des prestations de qualité dans le domaine des espaces verts.

Chez nous, la réussite d'un chantier se mesure autant à la qualité du travail réalisé qu'à la progression des personnes qui y participent.

Vos missions :
- Organiser et planifier les chantiers d'entretien et d'aménagement paysager.
- Encadrer, former et accompagner une équipe de salariés en insertion.
- Participer aux travaux : tonte, taille, désherbage, plantations et entretien général.
- Garantir la qualité des prestations et le respect des règles de sécurité.
- Assurer le suivi administratif lié à l'activité et aux équipes.

Pendant la période estival, prise de poste à 7h du matin

Le profil que nous recherchons :
Vous avez une expérience dans les espaces verts et appréciez le travail en équipe.
Vous savez transmettre vos compétences, faire preuve de pédagogie et créer une dynamique positive autour de vous.
Autonome, organisé(e) et réactif(ve), vous aimez trouver des solutions et accompagner les personnes vers la réussite.

Une expérience dans l'insertion professionnelle est appréciée, mais ce sont avant tout vos qualités humaines et votre capacité à encadrer qui feront la différence.

Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que ce poste ne se limite pas à l'entretien des espaces verts.
Vous rejoindrez une structure engagée où chaque chantier est aussi une opportunité d'accompagner des personnes vers l'emploi, de transmettre un savoir-faire et de contribuer à un projet utile à la collectivité.

Si vous recherchez un métier concret, humain et porteur de sens, nous serons ravis de vous rencontrer.

Experience: 6 Mois

Compétences: Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Pédagogie