CDI Conseiller Agricole en Arboriculture Fruitière H/F - Chambre Dep Agriculture du Lot & Garonne
- CDI
- Chambre Dep Agriculture du Lot & Garonne
Les missions du poste
Le Poste :
Au sein de la chambre d'agriculture de Lot-et-Garonne, vous viendrez compléter l'équipe arbo/viti pour accompagner les projets de diversification des cultures fruitières et les modes de conduite en pleine expansion tout en contribuant au conseil et suivi technique.
Les Missions :
Conseiller et accompagner techniquement des producteurs en arboriculture :
- Conseil spécifique phyto producteurs ou conventionné avec des groupements de producteurs, réponse par téléphone aux producteurs, conseil à l'implantation de vergers, irrigation fertilisation, analyse de maturité, qualité/quantité récolte.
- Conseil et aide à l'installation de nouveaux vergers chez des producteurs débutants ou en diversification.
- Suivi et conseil à partir des données météo, outils de modélisation pour la protection des vergers, cycle des ravageurs et maladies. Observation BSV.
Prendre en charge l'animation Technique :
- Rédaction de Flashs techniques (pépin, noyau, fruit à coque),
- Vous collaborerez à la rédaction de guide et fiche technique en association avec les autres collègues et partenaire avec par exemple : Guide Arbo sud-ouest, l'AAP AB de la Région, Projet French Pécan ou documents propre à la chambre.
- Animation de groupe Technique et formation : rédaction de cahiers des charges, programmes. en lien avec notre service formation,
- Vous êtes en charge du pilotage des conventions et du suivi des différents partenariats.
- Développement du réseau de stations météo avec les partenaires sencrop et Weenat.
- Conseil de pilotage de l'irrigation à partir des sondes d'irrigation : projet Ogaya.
Assurer la vieille réglementaire et gérer les outils de traçabilité :
- Traçabilité et vérification réglementaires des cahiers de cultures, analyses coût de production, et observations phytos avec l'outil SMAG Agreo.
- Selon l'évolution des offres et demandes : réalisation de Plan Prévisionnel de fumure, contrôle Interne cahier des charges de producteurs (AB, VER, LR, Global GAP).
Le Profil :
- Diplômé d'études supérieures, Master, Ecole d'ingénieur en agronomie ou en agriculture et/ou expériences professionnelles et locales dans ces domaines d'au moins 5 ans
- Être détenteur d'un Certiphyto conseil et avoir de l'expérience dans le domaine de l'arboriculture fruitière, du conseil phyto, et installation de vergers
- De réelles capacités relationnelles, d'analyse des situations, de synthèse et de rédaction
- Autonome, rigoureux, efficace, aimant le travail en équipe
- Compétences en gestion de projet
- Utilisation des outils informatiques, Excel, des plateformes en ligne de données météo, sondes d'irrigation.
Les Conditions de Travail :
CDI basé à AGEN, avec déplacements sur tout le département.
Voiture de fonction
Salaire selon expérience
Gratification et primes
Envoyer CV et Lettre de motivation à ****@****.**
Le profil recherché
Experience: 5 An(s)
Compétences: Techniques culturales,Actualiser régulièrement ses connaissances,Analyser l'existant,Collecter et analyser des informations sur les partenaires,Conseiller des produits, outils ou services aux clients en fonction de leurs besoins,Conseiller une structure dans la gestion de son activité,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Rendre compte de son activité,Sensibiliser un public,Suivre les évolutions réglementaires
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des organisations patronales et consulaires
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Compétences requises
- Techniques culturales
- Force de proposition