Les missions du poste

CAF DU LOT-ET-GARONNE

Rejoindre laCaf duLot¿et¿Garonne, c'est intégrer un organisme public engagé au service de plus de60 000 allocataireset acteur majeur de la solidarité sur le territoire. En 2025, ce sont plus de453 millions d'euros de prestations socialesqui ont été versés, dont35 millions dédiés à l'action sociale.

Nous recherchons aujourd'hui un(e)comptablemotivé(e), rigoureux(se)et doté(e)d'un vrai sens du service public pour renforcer notre service comptabilité.

Description du poste

En tant que comptable, vous jouerez un rôle clé dans la fiabilité financière de l'organisme. Vos missions couvriront notamment :

Gestion comptable et financière

- Tenue de la comptabilité, ajustement des comptes et suivi des échéances mensuelles

- Gestion de la trésorerie : traitement des flux, encaissements, prévisions, tirage journalier

- Rapprochements bancaires et suivi des opérations financières

- Paiement des prestations et ajustements comptables associés

Gestion administrative et paie

- Paiement des salaires et charges sociales

- Vérification des frais de déplacement, titres restaurant et forfait mobilité durable

Contrôle et qualité

- Vérification des factures, pièces comptables et mouvements d'immobilisations

- Contrôle des paiements liés à l'action sociale

- Participation active à la clôture annuelle : écritures d'inventaire, constitution des preuves, dossier de clôture

Collaboration et amélioration continue

- Travail en lien étroit avec les autres services de la Caf

- Contribution à la prévention des risques et à l'amélioration continue

- Partage des bonnes pratiques et transmission des connaissances

Profil recherché

Vos compétences

Nous recherchons un(e)professionnel(le)capable de conjuguer expertise technique et sens relationnel. Vous vous reconnaissez si vous savez :

Compétences techniques

- Optimiser la gestion de trésorerie et maîtriser les flux financiers

- Appliquer les procédures comptables, budgétaires et de trésorerie

- Maîtriser les fondamentaux comptables et les processus de clôture

- Utiliser les outils bureautiques et logiciels métiers (Magic, GRH, SIAS, Maia, Isiac NG, GSFF, Cold...)

Savoir¿faireetsavoir¿être

- Organiser votre travail selon des échéances précises

- Identifier, analyser et résoudre les problèmes avec méthode

- Détecter les risques et dysfonctionnements

- Travailler en autonomie tout en communiquant efficacement avec votre hiérarchie

- Faire preuve de rigueur, polyvalence et sens du collectif

- Communiquer avec aisance, à l'écrit comme à l'oral

Votre formation

- Bac +2 minimum en comptabilité/gestion

- Une expérience en Caf est un plus apprécié

Informations complémentaires

- Niveau 3 ou 4 de la CCN (entre 26 et 30K€ brut annuel selon profil)

- Horaires variables

- Titres restaurants

- Mutuelle d'entreprise

- Prise en charge de 50 % des frais d'abonnement aux transports en commun

- Forfait Mobilités Durables

Contact

Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser avant le 29/04/2026 à l'adresse mail suivante : ****@****.**

Les entretiens de recrutement ainsi que les éventuels tests de mises en situation se dérouleront le 07/05/2026.

Date de prise de fonction : à pourvoir dès que possible

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

Compétences requises

  • Trésorerie
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