Les missions du poste


Geco est un cabinet de recrutement indépendant.
Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés.
Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent.
En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.


Rattaché(e) à la direction du site, vous pilotez l'ensemble des activités de maintenance (process, infrastructures) ainsi que les projets de travaux neufs. Véritable partenaire de la production, vous contribuez activement à la performance industrielle et à l'optimisation des outils de production.

Vos responsabilités

- Manager et structurer les équipes maintenance (organisation, montée en compétences, accompagnement terrain)
- Garantir la fiabilité et la performance des installations techniques (équipements industriels et infrastructures)
- Piloter les projets d'investissements en lien avec le service Travaux Neufs Groupe : optimisation des lignes, amélioration des process, intégration de nouveaux équipements
- Être force de proposition sur l'amélioration continue et déployer les plans d'actions associés
- Participer à l'élaboration et au suivi du budget maintenance
- Assurer la coordination entre les équipes production et maintenance
- Gérer les relations avec les prestataires externes : sélection, évaluation et suivi
- Veiller au respect des normes, des procédures et des exigences réglementaires

Le profil recherché


Issu(e) d'une formation supérieure en agroalimentaire ou en maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience significative en management d'un service maintenance en environnement industriel.

Manager de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre pragmatisme et votre capacité à fédérer les équipes. Votre sens de l'organisation et votre proactivité vous permettent de piloter efficacement des projets techniques dans un environnement exigeant.

Les atouts du poste

- Entreprise à taille humaine, dynamique et en fort développement
- Outils de production modernes et récemment investis
- Réelles perspectives d'évolution interne
- Politique sociale attractive : 13 mois, participation, primes (panier, habillage)

Compétences requises

  • Maintenance de machines
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