Responsable en Recrutement Indépendant H/F - 47

Et si vous passiez à l'étape suivante de votre parcours pro ?

Vous avez un bon bagage en recrutement ou en développement commercial ? Vous rêvez d'indépendance, tout en vous appuyant sur un groupe solide et des outils performants ?

Ne cherchez plus : Mistertemp' Group vous ouvre la voie.

Votre rôle : un (e) entrepreneur (se) du recrutement à part entière

Chez nous, vous développez votre propre activité de recrutement, en toute autonomie, tout en bénéficiant de la notoriété, de l'accompagnement et des outils d'un réseau de plus de 230 agences.

Vous êtes libre de choisir votre secteur, vos clients, vos missions et d'intervenir partout en France.

Vos missions

Vos missions :

- Vous développez et fidélisez votre portefeuille clients (prospection B2B, rendez-vous, suivi)

- Vous identifiez leurs besoins en recrutement (CDI, CDD, intérim)

- Vous sourcer, évaluer et présentez les meilleurs talents

- Vous assurez le lien et le suivi entre clients et candidats

Zone géographique : Toute la France

Secteurs d'intervention : IT, Tertiaire, Ingénierie, Médical, Logistique, BTP, Industrie (et selon vos spécialités)

Ce que Mistertemp' Group met à votre disposition :

- Une formation gratuite et un accompagnement sur mesure

- Un CRM efficace et l'accès à plus de 3,5 millions de profils qualifiés

- La multidiffusion illimitée de vos offres sur les jobboards majeurs

- Une marque reconnue et un réseau solide

- La gestion administrative externalisée (contrats, paie, facturation, etc.)

- Une communauté de recruteurs partageant outils, bonnes pratiques et entraide

Pré-requis

Pourquoi rejoindre Mistertemp' Group ?

Avec plus de 500 M€ de chiffre d'affaires, un fort maillage national et une croissance constante, Mistertemp' Group vous offre l'équilibre idéal : entreprendre librement, tout en bénéficiant du soutien d'un groupe structuré.

Prêt(e) à entreprendre dans le recrutement avec nous ?

Postulez dès maintenant et lançons cette aventure ensemble.

Profil recherché

Votre profil :

- Un vrai sens commercial, de la rigueur et de l'autonomie

- Une capacité à gérer un process de recrutement de A à Z

- Un excellent relationnel avec les clients comme les candidats

- Un réseau actif (local ou sectoriel) est un vrai plus

Ce poste ne s'adresse ni aux débutants, ni aux alternants.

Statut 100 % indépendant, rémunération jusqu'à 64 % de la marge dégagée.

Informations complémentaires

Type de contrat : Autre

Temps de travail : Temps plein

Salaire : Négociable selon profil